Propuesta de diseño del área de Gestión de Talento humano en la empresa Real Danesa de Túquerres

Arteaga Caiza, Luz Adriana Y Chaucanes Ache, Diana Paola (2011) Propuesta de diseño del área de Gestión de Talento humano en la empresa Real Danesa de Túquerres. Project Report. Universidad de Nariño, Pasto.

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Resumen

En el desarrollo de este estudio, se presenta la falencia de una organización que necesita de propuestas para dar paso a una nueva, mejor y prometedora forma de administración enfocada en su Talento Humano tendiente a optimizar la gestión del mismo en pro de la productividad tan anhelada por las actuales empresas. Las falencias identificadas se determinan a través del desarrollo de un diagnostico en el cual se indica la gestión adelantada en cuanto a Talento Humano. A su vez, se presenta una propuesta en la cual se incluyen unos pasos como alternativa para la formalización y puesta en marcha del área de Gestión de Talento humano, teniendo en cuenta las prácticas de reclutamiento, selección, procesos de formación (inducción, socialización y capacitación), motivación y evaluación de desempeño en este caso, para panificadora y restaurante Real Danesa, una empresa que adelanta su actividad económica en el Municipio de Túquerres.

Tipo de Elemento:	Monografía (Project Report)
Información Adicional:	Asesor: Nelson Armando Mora Gómez
Palabras Clave:	Talento humano, empresa, gestión
Asunto:	Ciencias Sociales > HD Industries. Land use. Labor Ciencias Sociales > HF Commerce Ciencias Sociales > HG Finance
Division:	Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas > Programa de Administración de Empresas > Trabajos de grado
Depósito de Usuario:	Monitor Biblioteca 4 Quijano Guerrero
Fecha Deposito:	17 Jun 2024 23:01
Ultima Modificación:	17 Jun 2024 23:01
URI:	http://sired.udenar.edu.co/id/eprint/13731

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